招聘招聘招聘 国产不卡一区二区三区免费视,国产精品爆乳在线播放在线看99
返回
頂部
我們已發(fā)送驗(yàn)證鏈接到您的郵箱,請(qǐng)查收并驗(yàn)證
沒(méi)收到驗(yàn)證郵件?請(qǐng)確認(rèn)郵箱是否正確或 重新發(fā)送郵件
確定
產(chǎn)業(yè)行業(yè)法院投稿訴訟招聘TOP100政策國(guó)際視野人物許可交易深度專(zhuān)題活動(dòng)灣區(qū)IP動(dòng)態(tài)職場(chǎng)商標(biāo)Oversea晨報(bào)董圖公司審查員說(shuō)法官說(shuō)首席知識(shí)產(chǎn)權(quán)官G40領(lǐng)袖機(jī)構(gòu)企業(yè)專(zhuān)利律所

聘!蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心招聘「2023年度編外專(zhuān)利預(yù)審員」

招聘
納暮2年前
聘!蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心招聘「2023年度編外專(zhuān)利預(yù)審員」

#本文僅代表作者觀(guān)點(diǎn),不代表IPRdaily立場(chǎng)#


“因工作需要,蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘編外專(zhuān)利預(yù)審員?!?br/>


提示:“聘”欄目為四二六人才平臺(tái)(426.cn)【人力資源服務(wù)許可證編號(hào):(粵)人服證字(2022)第0112005723號(hào)】,針對(duì)于企事業(yè)單位、服務(wù)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所開(kāi)辟的知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才專(zhuān)欄,如果您有招聘需求,可將招聘需求發(fā)送至zhaopin@426.cn。


2023年蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心

編外專(zhuān)利預(yù)審員招聘公告


蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心為蘇州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局直屬副處級(jí)公益一類(lèi)事業(yè)單位,主要承擔(dān)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)專(zhuān)利預(yù)審、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)作、維權(quán)援助、運(yùn)用分析、業(yè)務(wù)受理等職能。因工作需要,現(xiàn)向社會(huì)公開(kāi)招聘編外專(zhuān)利預(yù)審員。具體事項(xiàng)公告如下:


01招聘崗位和職責(zé)


(一)招聘崗位


本次擬招聘專(zhuān)利預(yù)審員4名:新材料領(lǐng)域2名、電子信息領(lǐng)域2名。


(二)崗位職責(zé)


主要從事相應(yīng)領(lǐng)域發(fā)明專(zhuān)利、實(shí)用新型專(zhuān)利申請(qǐng)預(yù)審工作。


02 招聘條件


(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,品行端正、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng),無(wú)犯罪及其他不良記錄;

(二)身體健康,符合招聘崗位錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

(三)年齡在35周歲以下(1987年9月15日以后出生),具有碩士研究生及以上學(xué)歷或具備3年以上機(jī)械、電學(xué)、化學(xué)專(zhuān)利審查工作經(jīng)驗(yàn)的,年齡放寬至40周歲(1982年9月15日以后出生);

(四)學(xué)歷要求:具備全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位,留學(xué)歸國(guó)人員以教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn);

(五)專(zhuān)業(yè)要求:詳見(jiàn)招聘崗位表(附件1),專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》;

(六)熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律政策,通過(guò)專(zhuān)利代理師資格考試或有專(zhuān)利審查相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:現(xiàn)役軍人;在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘或需要回避的其他情形人員。


03 招錄程序


(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名


招聘公告在蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心網(wǎng)站(http://www.szippc.cn)、微信公眾號(hào)(蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心)及蘇州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://scjgj.suzhou.gov.cn)、微信公眾號(hào)(蘇州市場(chǎng)監(jiān)管)等渠道進(jìn)行發(fā)布,應(yīng)聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式,恕不接待來(lái)人。報(bào)名時(shí)間為2023年9月15日至2023年10月15日。應(yīng)聘者每人限報(bào)一個(gè)崗位,提交報(bào)名表(附件2)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告》、職業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)驗(yàn)、能力特長(zhǎng)、獎(jiǎng)懲情況等證明材料的電子掃描件至報(bào)名郵箱(IPPC-zhgl@scjg.suzhou.gov.cn);郵件主題采用“應(yīng)聘崗位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”表達(dá),文件材料命名采用“姓名+序號(hào)+文件材料簡(jiǎn)稱(chēng)”(例如:張三+1+應(yīng)聘報(bào)名表)規(guī)則。應(yīng)聘報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)提交相關(guān)信息材料,對(duì)填寫(xiě)提交的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),承擔(dān)相應(yīng)法律后果。


(二)資格篩選


此次招聘設(shè)置1:3的開(kāi)考比例,各崗位符合招聘條件報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,視情況縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。符合開(kāi)考比例的,根據(jù)報(bào)名人員的專(zhuān)業(yè)背景、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、能力特長(zhǎng)、獎(jiǎng)懲情況等因素綜合進(jìn)行篩選,按照1:5的比例確定獲得面試資格人員名單,未達(dá)到1:5比例的,符合招聘條件的全部進(jìn)入面試名單。


(三)面試


面試時(shí)間和方式將電話(huà)或短信通知,請(qǐng)保持電話(huà)暢通,如聯(lián)系不上,視為放棄。面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要考察應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)能力、檢索審查能力、對(duì)審查政策的掌握情況、交流溝通能力等。入圍面試人員按通知要求參加面試,面試時(shí)查驗(yàn)身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職業(yè)資格證書(shū)、工作經(jīng)驗(yàn)、能力特長(zhǎng)及獎(jiǎng)懲證明等原件。對(duì)提供虛假信息材料的,偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,將取消面試資格;在錄用后發(fā)現(xiàn)的,取消錄用,解除聘用關(guān)系。


(四)體檢和考察


根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序,按照1:1的比例確定體檢對(duì)象。如有成績(jī)相同的,則另行安排加試。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用自理。體檢合格者確定為考察對(duì)象,考察參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。因體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),在報(bào)考同一崗位的人員中按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。


(五)公示和錄用


體檢和考察結(jié)束后,確定擬錄用人員名單,在蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議人員,辦理錄用手續(xù)。錄用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,因個(gè)人原因逾期未報(bào)到的,取消錄取資格。


04  聘用管理


錄用人員實(shí)行編外計(jì)劃管理,與蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心簽訂勞動(dòng)合同,合同期三年,試用期六個(gè)月,薪酬待遇按照《蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心預(yù)審員薪酬管理辦法》和《蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心預(yù)審員績(jī)效考核管理辦法(試行)》執(zhí)行。


05  其他事宜


(一)在職專(zhuān)利審查員報(bào)考時(shí)需單位出具《在職專(zhuān)利審查員同意報(bào)考證明》(附件3),否則不予報(bào)名;

(二)本次招聘堅(jiān)持擇優(yōu)錄取、寧缺毋濫,缺額將另行組織招聘;

(三)工作地點(diǎn):蘇州市工業(yè)園區(qū)金雞湖大道1355號(hào)國(guó)際科技園三期;

(四)如有疑問(wèn),可聯(lián)系招聘組工作人員,聯(lián)系電話(huà):0512-88182705,0512-88182720。


06  紀(jì)律與監(jiān)督


本次公開(kāi)招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):0512-88182702。


本招聘公告由蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心負(fù)責(zé)解釋。


 蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心
2023年9月15日

附件


附件1:2023年蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心編外專(zhuān)利預(yù)審員招聘崗位表
附件2:預(yù)審員應(yīng)聘報(bào)名表
附件3:在職專(zhuān)利審查員同意報(bào)考證明


聘!蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心招聘「2023年度編外專(zhuān)利預(yù)審員」

掃描二維碼下載附件


(原標(biāo)題:2023年蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心編外專(zhuān)利預(yù)審員招聘公告)


來(lái)源:蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心

編輯:IPRdaily趙甄          校對(duì):IPRdaily縱橫君


注:原文鏈接聘!蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心招聘「2023年度編外專(zhuān)利預(yù)審員」點(diǎn)擊標(biāo)題查看原文)


聘!蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心招聘「2023年度編外專(zhuān)利預(yù)審員」

「關(guān)于IPRdaily」


IPRdaily是全球領(lǐng)先的知識(shí)產(chǎn)權(quán)綜合信息服務(wù)提供商,致力于連接全球知識(shí)產(chǎn)權(quán)與科技創(chuàng)新人才。匯聚了來(lái)自于中國(guó)、美國(guó)、歐洲、俄羅斯、以色列、澳大利亞、新加坡、日本、韓國(guó)等15個(gè)國(guó)家和地區(qū)的高科技公司及成長(zhǎng)型科技企業(yè)的管理者及科技研發(fā)或知識(shí)產(chǎn)權(quán)負(fù)責(zé)人,還有來(lái)自政府、律師及代理事務(wù)所、研發(fā)或服務(wù)機(jī)構(gòu)的全球近100萬(wàn)用戶(hù)(國(guó)內(nèi)70余萬(wàn)+海外近30萬(wàn)),2019年全年全網(wǎng)頁(yè)面瀏覽量已經(jīng)突破過(guò)億次傳播。


(英文官網(wǎng):iprdaily.com  中文官網(wǎng):iprdaily.cn) 


本文來(lái)蘇州市知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心并經(jīng)IPRdaily.cn中文網(wǎng)編輯。轉(zhuǎn)載此文章須經(jīng)權(quán)利人同意,并附上出處與作者信息。文章不代表IPRdaily.cn立場(chǎng),如若轉(zhuǎn)載,請(qǐng)注明出處:“http://jupyterflow.com”

納暮投稿作者
共發(fā)表文章4161
最近文章
關(guān)鍵詞
首席知識(shí)產(chǎn)權(quán)官 世界知識(shí)產(chǎn)權(quán)日 美國(guó)專(zhuān)利訴訟管理策略 大數(shù)據(jù) 軟件著作權(quán)登記 專(zhuān)利商標(biāo) 商標(biāo)注冊(cè)人 人工智能 版權(quán)登記代理 如何快速獲得美國(guó)專(zhuān)利授權(quán)? 材料科學(xué) 申請(qǐng)注冊(cè)商標(biāo) 軟件著作權(quán) 虛擬現(xiàn)實(shí)與增強(qiáng)現(xiàn)實(shí) 專(zhuān)利侵權(quán)糾紛行政處理 專(zhuān)利預(yù)警 知識(shí)產(chǎn)權(quán) 全球視野 中國(guó)商標(biāo) 版權(quán)保護(hù)中心 智能硬件 新材料 新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè) 躲過(guò)商標(biāo)轉(zhuǎn)讓的陷阱 航空航天裝備 樂(lè)天 產(chǎn)業(yè) 海洋工程裝備及高技術(shù)船舶 著作權(quán) 電子版權(quán) 醫(yī)藥及高性能醫(yī)療器械 中國(guó)專(zhuān)利年報(bào) 游戲動(dòng)漫 條例 國(guó)際專(zhuān)利 商標(biāo) 實(shí)用新型專(zhuān)利 專(zhuān)利費(fèi)用 專(zhuān)利管理 出版管理?xiàng)l例 版權(quán)商標(biāo) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)侵權(quán) 商標(biāo)審查協(xié)作中心 法律和政策 企業(yè)商標(biāo)布局 新商標(biāo)審查「不規(guī)范漢字」審理標(biāo)準(zhǔn) 專(zhuān)利機(jī)構(gòu)排名 商標(biāo)分類(lèi) 專(zhuān)利檢索 申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè) 法規(guī) 行業(yè) 法律常識(shí) 設(shè)計(jì)專(zhuān)利 2016知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)分析 發(fā)明專(zhuān)利申請(qǐng) 國(guó)家商標(biāo)總局 電影版權(quán) 專(zhuān)利申請(qǐng) 香港知識(shí)產(chǎn)權(quán) 國(guó)防知識(shí)產(chǎn)權(quán) 國(guó)際版權(quán)交易 十件 版權(quán) 顧問(wèn) 版權(quán)登記 發(fā)明專(zhuān)利 亞洲知識(shí)產(chǎn)權(quán) 版權(quán)歸屬 商標(biāo)辦理 商標(biāo)申請(qǐng) 美國(guó)專(zhuān)利局 ip 共享單車(chē) 一帶一路商標(biāo) 融資 馳名商標(biāo)保護(hù) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)工程師 授權(quán) 音樂(lè)的版權(quán) 專(zhuān)利 商標(biāo)數(shù)據(jù) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)局 知識(shí)產(chǎn)權(quán)法 專(zhuān)利小白 商標(biāo)是什么 商標(biāo)注冊(cè) 知識(shí)產(chǎn)權(quán)網(wǎng) 中超 商標(biāo)審查 維權(quán) 律所 專(zhuān)利代理人 知識(shí)產(chǎn)權(quán)案例 專(zhuān)利運(yùn)營(yíng) 現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)
本文來(lái)自于iprdaily,永久保存地址為http://jupyterflow.com/article_35131.html,發(fā)布時(shí)間為2023-09-26 11:38:26。

文章不錯(cuò),犒勞下辛苦的作者吧

    我也說(shuō)兩句
    還可以輸入140個(gè)字
    我要評(píng)論
    回復(fù)
    還可以輸入 70 個(gè)字
    請(qǐng)選擇打賞金額