國家發(fā)布！“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)來啦！

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“版權(quán)領(lǐng)域從事相關(guān)服務(wù)工作的人員終于迎來了屬于自己的新職業(yè)！”

新職業(yè)新身份

2024年7月25日，人力資源和社會(huì)保障部會(huì)同國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)正式發(fā)布了包括“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”在內(nèi)的19個(gè)新職業(yè)。

版權(quán)經(jīng)紀(jì)人的職業(yè)定義顯示，從事版權(quán)交易、版權(quán)登記代理、版權(quán)貿(mào)易、版權(quán)價(jià)值評(píng)價(jià)等相關(guān)版權(quán)服務(wù)的行業(yè)人員均可納入“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”職業(yè)行列。版權(quán)領(lǐng)域從事相關(guān)服務(wù)工作的人員終于迎來了屬于自己的新職業(yè)！

新職業(yè)新突破

“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)的設(shè)立，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平文化思想、習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述的具體實(shí)踐，是落實(shí)《“十四五”文化發(fā)展規(guī)劃》《版權(quán)工作“十四五”規(guī)劃》等目標(biāo)任務(wù)的有力舉措，將在維護(hù)權(quán)利人合法權(quán)益、促進(jìn)版權(quán)交易、激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)作活力等方面，進(jìn)一步推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、創(chuàng)新型國家建設(shè)和版權(quán)強(qiáng)國建設(shè)。

“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人” 這一職業(yè)名稱在版權(quán)服務(wù)行業(yè)已實(shí)際存在多年，大量人員從事相關(guān)工作，但一直沒有官方認(rèn)可的“身份”，從業(yè)者缺乏職業(yè)歸屬感和社會(huì)認(rèn)同感，相應(yīng)人才培養(yǎng)體制機(jī)制不健全，人才支撐保障也不充分。

“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)正式“入編”，順應(yīng)了眾多從業(yè)者的需求，凸顯了版權(quán)業(yè)技能化、多元化、廣泛化的時(shí)代特點(diǎn)，豐富了版權(quán)行業(yè)人才職業(yè)分類，是對(duì)文化事業(yè)繁榮發(fā)展，版權(quán)產(chǎn)業(yè)迅猛壯大，人工智能和數(shù)字版權(quán)等新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新模式下版權(quán)服務(wù)相關(guān)工作需求日益旺盛的有力支持。

新職業(yè)新使命

“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)的設(shè)立對(duì)明確基本從業(yè)要求、培養(yǎng)路徑和晉升通道等將發(fā)揮指導(dǎo)作用，對(duì)進(jìn)一步提升版權(quán)服務(wù)水平具有重要意義。

有利于從業(yè)者增強(qiáng)職業(yè)歸屬感，不斷提升專業(yè)服務(wù)水平和社會(huì)服務(wù)能力，為打造業(yè)務(wù)精良、結(jié)構(gòu)合理的高素質(zhì)版權(quán)人才隊(duì)伍夯實(shí)根基。

有利于建立健全多層次、分類別的版權(quán)服務(wù)業(yè)人才進(jìn)階式培養(yǎng)體系，建立符合版權(quán)自身特性的人才培養(yǎng)模式，完善版權(quán)人才隊(duì)伍建設(shè)，為版權(quán)賦能文化產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐。

有利于從業(yè)者擔(dān)負(fù)起新的文化使命，把版權(quán)相關(guān)法律保障、授權(quán)運(yùn)用、維權(quán)保護(hù)、版權(quán)貿(mào)易等更高質(zhì)量版權(quán)服務(wù)運(yùn)用到蓬勃發(fā)展的版權(quán)產(chǎn)業(yè)中，更好發(fā)揮版權(quán)激勵(lì)創(chuàng)新作用，為文化創(chuàng)新和中華民族現(xiàn)代文明建設(shè)提供強(qiáng)大助力。

新職業(yè)新未來

中國版權(quán)保護(hù)中心是國家版權(quán)公共服務(wù)機(jī)構(gòu)，承擔(dān)著版權(quán)行業(yè)人才培養(yǎng)培訓(xùn)相關(guān)職能，在版權(quán)行業(yè)人才培養(yǎng)開發(fā)上有深厚研究，長期開展版權(quán)行業(yè)人才職業(yè)培訓(xùn)，致力提高從業(yè)人員專業(yè)化水平，成功推動(dòng)了“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)出臺(tái)，取得良好社會(huì)反響。

下一步，我們將以“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)發(fā)布為契機(jī)，推動(dòng)“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布，推進(jìn)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定、職業(yè)資格評(píng)價(jià)等相關(guān)工作，繼續(xù)做好版權(quán)經(jīng)紀(jì)人職業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)相關(guān)就業(yè)崗位開發(fā)，激發(fā)相關(guān)從業(yè)人員在版權(quán)創(chuàng)造、運(yùn)用、保護(hù)、管理和服務(wù)全鏈條中發(fā)揮更大作用。

附相關(guān)通知：

人力資源社會(huì)保障部、國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合發(fā)布生物工程技術(shù)人員等19個(gè)新職業(yè)

為健全符合我國國情的現(xiàn)代職業(yè)分類體系，大力發(fā)展新業(yè)態(tài)、新模式，開發(fā)新的就業(yè)增長點(diǎn)，2019年人力資源社會(huì)保障部建立完善新職業(yè)信息發(fā)布制度，實(shí)施職業(yè)分類動(dòng)態(tài)調(diào)整，此后每年發(fā)布1至2批新職業(yè)信息。2022年，修訂頒布《中華人民共和國職業(yè)分類大典（2022年版）》。為及時(shí)反映職業(yè)發(fā)展變化和趨勢，2023年10月，人力資源社會(huì)保障部發(fā)布通告，向社會(huì)公開征集新職業(yè)信息。經(jīng)有關(guān)機(jī)構(gòu)和單位申報(bào)建議、專家評(píng)審論證、書面征求中央和國家機(jī)關(guān)有關(guān)部門意見等程序，今年5月，面向社會(huì)公示征求意見。日前，在吸收采納各方意見建議的基礎(chǔ)上，人力資源社會(huì)保障部會(huì)同國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)正式發(fā)布了生物工程技術(shù)人員等19個(gè)新職業(yè)和汽配銷售經(jīng)理人等28個(gè)新工種信息，并調(diào)整變更了11個(gè)職業(yè)（工種）信息。

新職業(yè)的發(fā)布，對(duì)于開發(fā)就業(yè)崗位，引導(dǎo)職業(yè)教育培訓(xùn)，提高從業(yè)人員素質(zhì)，促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)等，都具有十分重要的意義。

附：19個(gè)新增職業(yè)

1.生物工程技術(shù)人員
2.口腔衛(wèi)生技師
3.網(wǎng)絡(luò)安全等級(jí)保護(hù)測評(píng)師
4.云網(wǎng)智能運(yùn)維員
5.生成式人工智能系統(tǒng)應(yīng)用員
6.工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)維員
7.智能網(wǎng)聯(lián)汽車測試員
8.有色金屬現(xiàn)貨交易員
9.用戶增長運(yùn)營師
10.會(huì)展搭建師
11.文創(chuàng)產(chǎn)品策劃運(yùn)營師
12.儲(chǔ)能電站運(yùn)維管理員
13.電能質(zhì)量管理員
14.版權(quán)經(jīng)紀(jì)人
15.網(wǎng)絡(luò)主播
16.滑雪巡救員
17.氫基直接還原煉鐵工
18.智能制造系統(tǒng)運(yùn)維員
19.智能網(wǎng)聯(lián)汽車裝調(diào)運(yùn)維員

（原標(biāo)題：人力資源社會(huì)保障部、國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計(jì)局聯(lián)合發(fā)布生物工程技術(shù)人員等19個(gè)新職業(yè)）

來源：IPRdaily綜合中國版權(quán)服務(wù)、人力資源社會(huì)保障部

作者：張凝

編輯：IPRdaily辛夷          校對(duì)：IPRdaily縱橫君

注：原文鏈接：國家發(fā)布！“版權(quán)經(jīng)紀(jì)人”新職業(yè)來啦！（點(diǎn)擊標(biāo)題查看原文）

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（英文官網(wǎng)：iprdaily.com  中文官網(wǎng)：iprdaily.cn） 

本文來自IPRdaily綜合中國版權(quán)服務(wù)、人力資源社會(huì)保障部并經(jīng)IPRdaily.cn中文網(wǎng)編輯。轉(zhuǎn)載此文章須經(jīng)權(quán)利人同意，并附上出處與作者信息。文章不代表IPRdaily.cn立場，如若轉(zhuǎn)載，請(qǐng)注明出處：“http://jupyterflow.com