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“我們是真的在認(rèn)真幫大家找工作!”不忘初心,專屬于知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群現(xiàn)已開放!

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阿耐3年前
“我們是真的在認(rèn)真幫大家找工作!”不忘初心,專屬于知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群現(xiàn)已開放!

“我們是真的在認(rèn)真幫大家找工作!”不忘初心,專屬于知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群現(xiàn)已開放!

#本文僅代表作者觀點,不代表IPRdaily立場#


來源:IPRdaily中文網(wǎng)(iprdaily.cn)

原標(biāo)題:“我們是真的在認(rèn)真幫大家找工作!”不忘初心,專屬于知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群現(xiàn)已開放!


相信無論是在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)浸淫多年的資深I(lǐng)P人

還是準(zhǔn)備踏入社會接受毒打的應(yīng)屆生/在讀學(xué)生

又或是苦惱想要轉(zhuǎn)行到知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)的求職者

都有苦于沒有針對性社群交流的時候


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考慮到行業(yè)內(nèi)基本沒有

專門針對知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群

四二六人才發(fā)展院決定

為知識產(chǎn)權(quán)人或?qū)⒁蔀镮P人的各位

提供一個Networking的絕佳平臺


京津冀知識產(chǎn)權(quán)交流群

珠三角知識產(chǎn)權(quán)交流群

長三角知識產(chǎn)權(quán)交流群

應(yīng)屆生知識產(chǎn)權(quán)交流群

……



群內(nèi)僅提供對應(yīng)群體求職精準(zhǔn)導(dǎo)向信息

為求職拿到滿意的offer,一起做準(zhǔn)備!


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群內(nèi)提供


更多地區(qū)/人群專屬的優(yōu)質(zhì)崗位機會


大家都知道頂級公司的高質(zhì)量招聘機會,往往只出現(xiàn)在在職員工、實習(xí)生的朋友圈,四二六人才發(fā)展院協(xié)同IPRdaily會基于龐大的行業(yè)資源,不定期在群內(nèi)發(fā)布各大名企的一手招聘機會。同時,群內(nèi)都是求職意向接近的人才,大家找繼任、幫在職的公司找同事等也都很方便。



在線答疑、簡歷指導(dǎo)


對于發(fā)布崗位、行業(yè)內(nèi)的就業(yè)情況等,大家或多或少都有疑問,四二六招聘助手會定期在群內(nèi)解答各位關(guān)于招聘崗位的疑問、提供免費簡歷指導(dǎo)服務(wù),群內(nèi)的小伙伴也會熱心幫忙解答行業(yè)相關(guān)疑惑,同時四二六人才發(fā)展院已將社群發(fā)展的多種可能性都提上日程,相信未來能夠在更多的方面以更加多元的形式為大家提供交流提升的平臺。


豐富的同行伙伴群體


雖然大家都在知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)從事相關(guān)工作,但是同在某一地區(qū)的不同平臺及崗位總有些差異,知識產(chǎn)權(quán)求職交流群匯聚同一求職意向的來自不同平臺、不同崗位的伙伴,相信群里的溝通能夠給到大家在行業(yè)內(nèi)的職業(yè)規(guī)劃、崗位參考等多方面視野開拓的可能性。


進(jìn)群方式


掃描下方群二維碼進(jìn)群

(請按實際需求進(jìn)群)

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*以上僅為目前創(chuàng)建社群,如有以上分類以外的需求也可添加四二六招聘助手發(fā)送意向城市/地區(qū)說明


溫馨提示


1、如有伙伴不方便進(jìn)群,也可添加下方四二六招聘助手二維碼,讓發(fā)送“姓名+意向城市+意向崗位+領(lǐng)域”爭取讓小助手臉熟開小灶(bushi)哦;

2、HR/知產(chǎn)法律部門負(fù)責(zé)人欲發(fā)布招聘信息請加文末“人才招聘板塊負(fù)責(zé)人”微信溝通;

3、如群滿200人無法掃碼進(jìn)群,請掃描并添加下方“四二六招聘助手”微信二維碼。


*建立并管理求職交流群純屬為愛發(fā)電,為四二六人才發(fā)展院致力于幫助知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)人才高效配置,打造良性循環(huán)的知識產(chǎn)權(quán)生態(tài)圈的社會責(zé)任外在表現(xiàn),請各位自覺遵守群規(guī)并共同維護(hù)良好的交流環(huán)境。

 

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@四二六招聘助手


四二六招聘助手職能介紹(面向求職者)


工作內(nèi)推


四二六招聘助手皮下(指操作此賬號的人)往往直接對接用人單位的知識產(chǎn)權(quán)/法律部門負(fù)責(zé)人,簡歷投遞可直接傳送到負(fù)責(zé)人手上,簡歷篩選更易有針對性。


在線答疑、簡歷指導(dǎo)


閱遍億些些簡歷加之與各知識產(chǎn)權(quán)部門負(fù)責(zé)人及HR的交流經(jīng)驗,使得招聘助手在簡歷完善方面也有一些心得。


定向邀請


人才交流活動、崗位投遞邀請,管理著人才庫的招聘助手會根據(jù)實際情況,定向邀請入庫人才參加相關(guān)行業(yè)活動、投遞優(yōu)質(zhì)崗位。


摸魚閑聊(職業(yè)規(guī)劃交流)


四二六招聘助手摸魚(bushi)的時候,會與列表好友交流相關(guān)行業(yè)理解、求職心得。


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@人才招聘板塊負(fù)責(zé)人




來源:IPRdaily中文網(wǎng)(iprdaily.cn)

編輯:IPRdaily王穎          校對:IPRdaily縱橫君


注:原文鏈接“我們是真的在認(rèn)真幫大家找工作!”不忘初心,專屬于知識產(chǎn)權(quán)人的求職交流群現(xiàn)已開放!點擊標(biāo)題查看原文)


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IPRdaily是全球領(lǐng)先的知識產(chǎn)權(quán)綜合信息服務(wù)提供商,致力于連接全球知識產(chǎn)權(quán)與科技創(chuàng)新人才。匯聚了來自于中國、美國、歐洲、俄羅斯、以色列、澳大利亞、新加坡、日本、韓國等15個國家和地區(qū)的高科技公司及成長型科技企業(yè)的管理者及科技研發(fā)或知識產(chǎn)權(quán)負(fù)責(zé)人,還有來自政府、律師及代理事務(wù)所、研發(fā)或服務(wù)機構(gòu)的全球近100萬用戶(國內(nèi)70余萬+海外近30萬),2019年全年全網(wǎng)頁面瀏覽量已經(jīng)突破過億次傳播。


(英文官網(wǎng):iprdaily.com  中文官網(wǎng):iprdaily.cn) 


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